人力资源开发及管理实务

刊号 : 978-629-7807-07-2｜

语言 : 中文｜

页数 : 290 页｜

作者 : 郑园｜

编辑 : 张沐晴｜

出版 : 3月, 2025年｜

内容简介

在现代社会，人才在社会经济活动中发挥的重要作用是不言而喻的，是推动社会经济发展的重要力量。基于人才的重要性，人力资源也成为现代社会发展建设过程中，一种非常重要的基础资源。而对人力资源的开发与管理，则是企事业单位经营发展过程中的重点工作内容，也是为企事业单位提供源源不断的支持力量的重要措施。

现代医院作为医疗保障机构，其人力资源开发与管理工作，不仅有关系着现代医院在市场经济环境中的经营与发展问题，更与广大人民群众的生命健康息息相关。因此，基于现代社会经济环境对医院提出的新要求，医院管理人员应对人力资源开发及管理提高重视，全面加强人力资源建设。本专著围绕人力资源开发与管理概论、人力资源开发与管理思想的演变、医学技术及其人力资源属性分析、现代医院人力资源管理与开发、员工与组织、人力资源规划与获取配置、职业发展与团队建设等章节进行具体阐述，期望对现代医院人力资源开发及管理的全面提升，具有一定的指导作用。能在人力资源开发及管理中，为医院管理层提供有益的参考。

作者信息

郑园，女，汉族， 1977 年11 月出生，籍贯陕西省西安市，本科学历，2001 年毕业于中国人民解放军国防科技大学西安通信学院，现就职于陕西省肿瘤医院，研究方向为行政管理、劳动和社会保障。长期从事医院人力资源工作，在组织人事工作方面有着丰富的经验。对人力资源运营、绩效薪酬、福利、社保等有较深研究。多次参与或主持薪酬结构改革，成本分析等工作，所主持的成本检测项目获国家卫健委财务司公开通报表扬一次。公开发表论文5 篇，工作之余在网络平台公众号进行知识分享，获得广泛好评。